Aktuelle Stellenangebote

Wir machen uns stark für Familien – sowie für unsere Fachkräfte im Team

Unser Träger der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe sucht dich als engagierte Fachkraft (m/w/d) für die aktivierende Familienarbeit in Festanstellung.

In unserem Träger erwartet dich: 
ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten 

• Du berätst überwiegend aufsuchend in der Lebenswelt von Familien
• Du stärkst Eltern bei der Erziehung und Förderung Ihrer Kinder und unterstützt sie bei der Bewältigung von Krisen 
• Du begleitest Jugendliche auf ihrem Weg in eine selbständige Lebensführung
• Du bringst dein Wissen in Netzwerke und Arbeitsgruppen ein 

ein interdisziplinäres, aufgeschlossenes und wertschätzendes Team 

• Du profitierst vom kollegialen Erfahrungsaustausch in Teamsitzungen und Fallberatungen 
• Du hast die Möglichkeit, dein fachliches Handeln mit anderen zu reflektieren und dir neue Anregungen zu holen 
• Du vertiefst deine Kompetenzen durch Fachinputs und gemeinsame Methodentrainings 
• Du arbeitest sowohl im Team als auch einzeln 
• Du bringst dich mit eigenen Ideen ein und setzt sie in Projekten um

Du bringst mit: 

• eine Ausbildung in der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik 
• Spaß an der beratenden Arbeit mit Eltern, Kindern und Jugendlichen
• eine lösungsorientierte und ressourcenorientierte Arbeitsweise
• persönliches Engagement, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit 
• Teamgeist, Offenheit und Lernbereitschaft

Wir bieten dir:

• abwechslungsreiche Einsatzfelder in den Frühen Hilfen, Hilfen zur Erziehung und Hilfen für geflüchtete Menschen 
• einen seit über 25 Jahren erfolgreichen von Frauen geführten Arbeitgeber mit flachen Hierarchien 
• Selbstbestimmung deiner Balance von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten 
• fachliches und individuelles Coaching sowie regelmäßige Fortbildungen 
• Fallkonferenzen, kollegiale und externe Supervisionen 
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement 
• Vergütung in Anlehnung an TV-L S und 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. frei 
• Freizeitausgleich bei Mehrarbeit über zusätzliche freie Tage 
• betriebliche Altersvorsorge 
• Monatsfahrkarte 
• Möglichkeit zum Home-Office, Laptop und Smartphone für den dienstlichen Gebrauch 
• mehrmals im Jahr gemeinsame Teamaktionen 

Wir machen uns stark für Familien – sowie für unsere Fachkräfte im Team

Unser Träger der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe sucht dich als 
engagierte Fachkraft (m/w/d) für die interkulturelle Familienarbeit in Lichtenberg in Festanstellung. 

 
In unserem Träger erwartet dich: 

ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

• Du übernimmst eine zentrale Aufgabe als Lotse im Bildungs- und  Gesundheitssystem für geflüchtete Familien 
• Du stärkst Eltern verschiedener Kulturen bei der individuellen Förderung ihrer Kinder und unterstützt sie in ihrer aktiven Rolle als Bildungspartner
• Du begleitest geflüchtete Kinder am Übergang zwischen Bildungseinrichtungen und weiterführenden Anlaufstellen im Sozialraum 
• Du initiierst interaktive, präventive Angebote für Familien und arbeitest im Netzwerk mit vielen wichtigen Kooperationspartnern 

ein interdisziplinäres, aufgeschlossenes und wertschätzendes Team 

• Du profitierst vom kollegialen Erfahrungsaustausch in Teamsitzungen und Fallberatungen 
• Du hast die Möglichkeit zum Perspektivwechsel durch gemeinsame Reflexion und Ideensammlung 
• Du vertiefst deine Kompetenzen durch Fachinputs und gemeinsame Methodentrainings 
• Du arbeitest sowohl im Team als auch eigenverantwortlich und selbstbestimmt 
• Du bringst dich mit eigenen Ideen ein und setzt sie in Projekten um

Du bringst mit: 

• eine Ausbildung in der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik 
• kultursensible Haltung und Beratungskompetenz 
• eine lösungsorientierte und ressourcenorientierte Arbeitsweise 
• persönliches Engagement, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit 
• Teamgeist, Offenheit und Lernbereitschaft 

Wir bieten dir:

• abwechslungsreiche Projektarbeit für geflüchtete Menschen 
• einen seit über 25 Jahren erfolgreichen von Frauen geführten Arbeitgeber mit flachen Hierarchien 
• Selbstbestimmung deiner Balance von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten 
• fachliches und individuelles Coaching sowie regelmäßige Fortbildungen 
• Fallkonferenzen, kollegiale und externe Supervisionen 
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement 
• Vergütung in Anlehnung an TV-L S und 30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. frei 
• Freizeitausgleich bei Mehrarbeit über zusätzliche freie Tage 
• betriebliche Altersvorsorge 
• Monatsfahrkarte
• Möglichkeit zum Home-Office, Laptop und Smartphone für den dienstlichen Gebrauch 
• mehrmals im Jahr gemeinsame Teamaktionen 

Kontakt:  Katrin Luhde, info[a]starke-bruecken.de

Stellenanzeige zum Download [pdf]